타임오프제-근로시간면제제도의 논란과 문제… 타임오프제-근로시간면제제도의 논란과 문제 및 정착방안00 ‥식이나 전임자 돈 문제가 아니다 (2) 창구단일화, 친회사 협조성 경쟁 불러올 것 4. 타임오프제의 바람직한 정착방안 1) 경영자가 노사문제 해결의 주체로서 전면에 나서야 한다. 2) 타임오프제 흔들려서는 안 된다 3) 정치적 거래로 엉망 된 타임오프제, 전면 재검토 되어야 4) 노조법 개정, 노조전임자 임금 금지 지켜져야 5) 타임오프 대상 업무와 한도를 정하는 등의 역할을 수행하… 레포트 > 인문사회  |  23page  |  3,500 원

다국적기업화의 동기와 요인 및 과정과 특성… 다국적기업화의 동기와 요인 및 과정과 특성 다국적기업화의 동기와 요인 및 과정과 특성 / 다국적기업화의 동기와 요인 및 과정과 특성 목차 Ⅰ. 다국적기업화의 동기 1. 자코비의 견해 1) 수출에 의한 관세장벽의 해소 2) 선발적 해외 시장의 침투 3) 국제적 팽창 4) 제품이익과 제품의 라이프사이클 5) 기타의 동기 2. 콜데의 견해 1) 원자재의 획득 2) 시장추구 3) 기업체의 지위향상 4) 타국제품의 수입규제 3. 제노프의 견… 레포트 > 경영경제  |  13page  |  1,500 원

[인물학]작은 巨人, 행동하는 실학자 農薰 … [인물학]작은 巨人, 행동하는 실학자 農薰 金成勳교수의 삶과 발자취 [인물학]작은 巨人, 행동하는 실학자 農薰 金成勳교수의 삶과 발자취 / 작은 巨人, 행동하는 실학자 農薰 金成勳교수의 삶과 발자취 작은 巨人, 행동하는 실학자 農薰 金成勳교수의 삶과 발자취 차례 김성훈 교수님의 고별강연에 앞서서 Ⅰ. 나의 삶, 나의 생각 김성훈나의 삶, 나의 생각/ 9 Ⅱ. 내가 본農薰김 성 훈 강춘성농촌현장을 누비는 행동하는 학자/41 김동태돌아… 레포트 > 인문사회  |  368page  |  6,000 원

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